Las empresas están delineando planes para 2026. La contratación no es uno de ellos.
Los grandes empleadores indican que quieren mantener el tamaño de sus equipos el próximo año o despedir trabajadores: "Todos temen por sus empleos"
ET
¿La estrategia corporativa para el próximo año? No contratar.
Las empresas buscan mantener su eficiencia en 2026, apoyándose en la tecnología para asumir más tareas. Los analistas del portal de empleo Indeed prevén un crecimiento de la contratación relativamente bajo en 2026 y la plataforma de comercio electrónico Shopify SHOP . -0,16 %y Chime Financial CHYM -0,53 %Ya se han comprometido a mantener el tamaño de sus plantillas prácticamente sin cambios.
En una reunión de directores ejecutivos en Midtown Manhattan este mes, organizada por la Escuela de Administración de Yale, el 66 % de los líderes encuestados afirmó que planeaba despedir personal o mantener el tamaño de sus equipos actuales el próximo año. Solo un tercio indicó que planeaba contratar.
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